ENG | УКР |

053 – ПСИХОЛОГІЯ

 
Освітньо-професійна програма «Психологія. Організаційна психологія»
 
Спеціальність 053 "Психологія"
Перший (бакалаврський) рівень вищої освіти
 
 
Кваліфікація, яку отримують випускники
 
Освітня кваліфікація: бакалавр психології
Професійна кваліфікація: бакалавр психології, фахівець (Психологія)
 
Випускники можуть працювати
  • психологом у закладах освіти;
  • психологом на підприємстві; 
  • психологом по роботі з персоналом (навчання, підвищення його кваліфікації, профвідбір та адаптація на робочому місці, управління кар’єрою тощо);
  • психологом організацій, центрів зайнятості, рекрутингових та кадрових агентств тощо; 
  • бізнес-тренерами;
  • психологами-консультантами;
  • психологом у науково-дослідній лабораторії.
 
 
Предмети ЗНО, які потрібно здавати 
 
  • Українська мова та література
  • Математика
  • Іноземна мова або Фізика, або Історія України, або Географія, або Біологія, або Хімія
(У 2022 році – Національний мультипредметний тест та мотиваційний лист)
 
 
Чому саме організаційна психологія?
Організаційна психологія в Україні почала активно розвиватися в останні десятиріччя. До основних завдань організаційної психології належать:
  • здійснення системного аналізу організаційно-психологічного клімату в організації;
  • психологічне забезпечення управління організаціями, діяльності персоналу організацій (добір персоналу, забезпечення адаптації працівників, планування ефективної професійної кар’єри);
  • дослідження особливостей взаємодії працівників та організації, психологічних основ забезпечення психічного здоров’я працівників організації (аналіз причин виникнення професійного стресу в організації, попередження і подолання синдрому «професійного вигорання» працівників, забезпечення гармонійного поєднання професійного та приватного життя) тощо.
 
   
 
Конкурентні переваги навчання на освітньо-професійній програмі «Психологія. Організаційна психологія»
  • комплексні знання з психології та організаційної психології;
  • участь у різних проєктах; наукових конкурсах і конференціях;
  • тренінги та практикуми з розвитку сучасних професійних компетентностей;
  • навчальна, організаційно-психологічна та виробнича практика на базі науково-дослідних установ, закладів освіти, тренінгових центрів, соціально-психологічних центрів, підприємств та організацій тощо;
  • можливість вибору додаткових пакетів навчальних дисциплін «Психологія  організаційного розвитку та організаційної культури», «Психологія професійної кар’єри в організації», «Психологія професійного здоров’я, професійного стресу та професійного вигорання в організації» та інші;
  • компетентний викладацький склад;
  • можливість скороченого терміну навчання: 3 роки – на базі освітнього ступеня «молодший бакалавр», освітньо-кваліфікаційного рівня «молодший спеціаліст»;
  • вивчення іноземної мови професійного спрямування.